**刘强东：“不想拼的不是兄弟”引发舆论热议** 近日，京东集团董事局主席刘强东在内部会议上发表了对“躺平”现象的严厉批评，引发了广泛的舆论关注和热议。
刘强东表示，对于那些不愿意拼搏、业绩不佳的员工，京东将不会容忍，因为“不想拼的不是我们的兄弟”。
这番言论一经传出，立刻在网络上引发了各方热议。
有人认为，这是对“躺平”现象的有力回击，体现了企业对于员工绩效的严格要求和管理态度。

然而，也有人质疑这种“以绩效论英雄”的管理模式是否合理，担心可能会加剧员工的工作压力和焦虑。
对于刘强东的言论，有人指出了京东近年来的一些经营策略和管理问题。
他们认为，企业应当更加关注员工的工作环境和福利待遇，而不仅仅是强调业绩和拼搏精神。
同时，一些网友也对京东客服的服务质量提出了批评，认为企业在管理上还存在诸多问题。

无论如何，刘强东的这番表态无疑将进一步引发人们对于企业管理和员工关系的思考和讨论。
在当下竞争激烈的商业环境中，如何平衡企业的利益与员工的权益，成为了亟待解决的重要问题。
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